|
山东大唐发电厂筹建处班组绩效管理培训班圆满结束。培训时间：2011年10月24日。
本次培训课程以岗位精细化管理为基础，从操作、价值的角度告诉你岗位、目标、绩效三位一体的绩效管理体系，形成一个个针对具体岗位的精细化绩效考核模板，从而帮助企业解决长期存在绩效管理难题。
课程收益：
1、理解领悟电力班组目标管理的重要意义、绩效考核内涵以及绩效考核的技巧；
2、在实际工作中，有效地建立和完善公司以岗位精细化管理为基础的目标管理体系和绩效考核体系；
3、掌握与目标管理和绩效考核有关的概念、方法、流程、理论和技巧；
4、积极有效地建设一个优秀的以岗位、目标、绩效三位为一体的绩效管理机制。
|
